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Buongiorno, vorremmo darvi alcune informazioni: siamo solo divulgatori di informazioni sui posti vacanti. Non reclutiamo né selezioniamo posti vacanti. I candidati devono inviare il proprio CV all'azienda o alla consulenza HR. Invia il tuo CV solo se lo hai nel tuo profilo. Suggerimenti importanti: un buon curriculum garantisce l'attenzione del datore di lavoro. Controlla il tuo CV prima di inviarlo e assicurati di farlo nel miglior modo possibile. Le referenze sono fondamentali per ottenere una posizione.
Fonte delle offerte di lavoro: Portale, Risorse umane e Consulenze e altri infatti le offerte di lavoro pubblicate sono tutte vere.
POSTO APERTO POSTO VACANTE:
ADDETTO ALL'ACCOGLIENZA DI UN ALBERGO
Inviare CV a:
[email protected]
Inviare curriculum solo a coloro che soddisfano i requisiti richiesti da questo ruolo.
Requisiti:
Istruzione: scuola superiore completa, istruzione tecnica o superiore.
Esperienza: è essenziale aver maturato almeno 6 mesi di esperienza nel settore alberghiero.
Disponibilità su orari e turni (mattina, pomeriggio e notte), per avviamento immediato e per lavorare il sabato e la domenica
Orario di lavoro: scala 6XL
