Gerente Administrativo
\nArea di occupazione:
\n- Amministrativo
\nDescri\u00e7\u00e3o: Atribui\u00e7\u00f5es: – Fazer a gest\u00e3o equipe; – Definir processos do setor; – Garantir prazo e qualidade na execu\u00e7\u00e3o das demandas; – Delegar tarefas; – Ser respons\u00e1vel por toda \u00e1rea administrativa da empresa como (RH, DP, Log\u00edstica, Presta\u00e7\u00e3o de contas e Administra\u00e7\u00e3o geral do dia-a-dia). – Ser respons\u00e1vel pelas tomadas de decis\u00e3o referente ao escrit\u00f3rio, em conjunto com a diretoria da empresa. Requisitos: – Ensino Superior Completo em Administra\u00e7\u00e3o de Empresas, Tecn\u00f3logo em Recursos Humanos, Gest\u00e3o Financeira ou afins. – Experi\u00eancia como gerente administrativo; – Experi\u00eancia com gest\u00e3o de equipe;
\nNumero di posti vacanti: 01
\nCitt\u00e0: Manaus
\nStato: Amazonas
\nPaese Brasile
\nTipologia Contratto: CLT
\nStipendio mensile:
\nGamma di stipendio: altro
\nDove inviare il CV:
\nOs interessados deverao encaminhar o curriculo para rhvagaeselecao@gmail.com (Colocar o nome da vaga no assunto do e-mail Gerente Administrativo)
\nDisponibilit\u00e0 di viaggio: no
\nSpazio per persone con disabilit\u00e0: no<\/p>\n
Analista de RH
\nArea di occupazione:
\n- Dipartimento personale
\n- Risorse umane
\nDescri\u00e7\u00e3o: Jornada: 44h semanais Atribui\u00e7\u00f5es: – Fazer fechamento ponto; – Realizar apura\u00e7\u00e3o de banco de horas; – Ser respons\u00e1vel pela documenta\u00e7\u00e3o de seguran\u00e7a do trabalho; – Controlar f\u00e9rias. – Fazer a confer\u00eancia de impostos e taxas. – Ser respons\u00e1vel pelo processo de admiss\u00e3o e demiss\u00e3o de funcion\u00e1rios. – Ser respons\u00e1vel pelo recrutamento e sele\u00e7\u00e3o de novos colaboradores. – Realizar avalia\u00e7\u00e3o de desempenho referente ao per\u00edodo de experi\u00eancia dos novos contratados; – Manter atualizado o cadastro de funcion\u00e1rios. Requisitos: – Ensino Superior Completo em Administra\u00e7\u00e3o de Empresas, Tecn\u00f3logo em Recursos Humanos, Psicologia ou afins. – Experi\u00eancia na \u00e1rea de RH e DP;
\nNumero di posti vacanti: 01
\nCitt\u00e0: Manaus
\nStato: Amazonas
\nPaese Brasile
\nTipologia Contratto: CLT
\nStipendio mensile:
\nGamma di stipendio: altro
\nDove inviare il CV:
\nOs interessados deverao encaminhar o curriculo para rhvagaeselecao@gmail.com (Colocar o nome da vaga no assunto do e-mail ? Analista de RH)
\nDisponibilit\u00e0 di viaggio: no
\nSpazio per persone con disabilit\u00e0: no<\/p>\n
Analista de TI (Banco de dados)
\nArea di occupazione:
\n\u2013 IT \/ Informatica \/ Ingegneria informatica
\nDescri\u00e7\u00e3o: Jornada: 44h semanais Atribui\u00e7\u00f5es: – Criar e consultar banco de dados (n\u00edvel avan\u00e7ado); – Programar em Java ou C (n\u00edvel avan\u00e7ado) – Programar em HTML 5 (n\u00edvel avan\u00e7ado) – Programar em Java script (n\u00edvel avan\u00e7ado) – Programar rotinas de SIG (n\u00edvel avan\u00e7ado. Requisitos: – Experi\u00eancia em banco de Dados PostgreSQL. – Ensino Superior completo em An\u00e1lise e Desenvolvimento de Sistemas, Engenharia da Computa\u00e7\u00e3o ou afins.
\nNumero di posti vacanti: 01
\nCitt\u00e0: Manaus
\nStato: Amazonas
\nPaese Brasile
\nTipologia Contratto: CLT
\nStipendio mensile:
\nGamma di stipendio: altro
\nDove inviare il CV:
\nOs interessados deverao encaminhar o curriculo para rhvagaeselecao@gmail.com (Colocar o nome da vaga no assunto do e-mail ? Analista de TI – Banco de Dados)
\nDisponibilit\u00e0 di viaggio: no
\nSpazio per persone con disabilit\u00e0: no<\/p>\n
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Gerente Administrativo \u00c1rea de Atua\u00e7\u00e3o: – Administrativa Descri\u00e7\u00e3o: Atribui\u00e7\u00f5es: – Fazer a gest\u00e3o equipe; – Definir processos do setor; – Garantir prazo e qualidade na execu\u00e7\u00e3o das demandas; – Delegar tarefas; – Ser respons\u00e1vel por toda \u00e1rea administrativa da empresa como (RH, DP, Log\u00edstica, Presta\u00e7\u00e3o de contas e Administra\u00e7\u00e3o geral do dia-a-dia). – Ser respons\u00e1vel… Per saperne di pi\u00f9 "\u00bbCI SONO MOLTI POSTI DISPONIBILI VERIFICA LE AREE: AMMINISTRATIVA\/DIPARTIMENTO DEL PERSONALE\/RISORSE UMANE\u2026 SEGUI L'EMAIL..<\/span><\/a><\/p>","protected":false},"author":3,"featured_media":18858,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"neve_meta_sidebar":"","neve_meta_container":"","neve_meta_enable_content_width":"","neve_meta_content_width":0,"neve_meta_title_alignment":"","neve_meta_author_avatar":"","neve_post_elements_order":"","neve_meta_disable_header":"","neve_meta_disable_footer":"","neve_meta_disable_title":"","neve_meta_reading_time":"","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-19005","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-emprego"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/empregoday.xyz\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19005","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/empregoday.xyz\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/empregoday.xyz\/it\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/empregoday.xyz\/it\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/empregoday.xyz\/it\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=19005"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/empregoday.xyz\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19005\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/empregoday.xyz\/it\/wp-json\/wp\/v2\/media\/18858"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/empregoday.xyz\/it\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=19005"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/empregoday.xyz\/it\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=19005"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/empregoday.xyz\/it\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=19005"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}