Reklamy
OSTRZEŻENIE: Nigdy nie płać żadnej kwoty za udział w procesie rekrutacji. Nie kupuj kursów, materiałów edukacyjnych ani usług obiecujących udział w procesie rekrutacji lub zatrudnienie. Nigdy nie podawaj danych bankowych, danych karty kredytowej ani nie wysyłaj dokumentów e-mailem ani za pośrednictwem nieznanych stron internetowych.
OSTRZEŻENIE: PRZECZYTAJ PRZED PODJĘCIEM DALSZYCH CZYNNOŚCI:
Oferty pracy publikowane i udostępniane na tej stronie internetowej pochodzą od firmy lub jej przedstawiciela ds. kadr. Nie jesteśmy w żaden sposób powiązani z firmą ani reklamodawcą. Naszym jedynym celem jest umożliwienie użytkownikom bezpłatnego korzystania z naszej strony internetowej i pomoc w znalezieniu pracy marzeń.
OGŁOSZENIE:
Aby uzyskać więcej informacji na temat stanowiska, prosimy o kontakt mailowy z firmą rekrutującą. Powodzenia!!! 🍀
RZEMIEŚLNIK
Wymagania:
Wykształcenie: Ukończona szkoła podstawowa
Experiência na área mínima de 1 ano
Główne działania:
* Realizar manutenção corretiva e preventiva predial
* NR 10 – Norma Regulamentadora para Instalações e Serviços em Eletricidade ( Atualizado)
* NR 35 – Regulamentadora Trabalho em Altura ( Atualizado)
* Conhecimento em hidráulica, Elétrica Predial
* Realizar inspeções rotineiras com elaboração de relatórios
Zelar pela conservação e manutenção das ferramentas e demais equipamentos necessários para execução dos trabalhos
* Conhecer e utilizar todos os Equipamentos de segurança para realização dos serviços
* Realizar outras atribuições inerentes a função
UMIEJĘTNOŚCI:
* Pró ativo
* Foco,
* Determinação organização
* Auto disciplina
BARMAN
Wymagania:
Ukończone wykształcenie średnie;
Experiência comprovada em CTPS de 1 ano na função.
Descrição das atividades:
– Atuará na preparação de bebidas, sucos, café expresso e outras bebidas quentes;
– Irá conferir e controlar os materiais de trabalho;
– Irá zelar pela higiene, organização e manutenção dos utensílios do bar.
Interessados deverão encaminhar o currículo para: [email protected] enviar currículo com foto e informar pretensão salarial
