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会社はスタッフを募集しています
店長
プロフィール：
– 管理および/または関連分野の高等教育を完了する。
– 最低1年の経験。
– Office パッケージ、営業テクニック、チーム管理、交渉、タスク配分、アサーティブコミュニケーション、計算に関する知識は必須です。
– 差別化要因: 衣料品分野で働いていたこと。
関数ルーチン:
– 販売目標/ノルマを公表し、販売員のパフォーマンスを促進する
– 販売予算の作成を監督し、プロセス全体が正しく実行されるようにする。
– 製品の清掃と陳列を調整し、レイアウトの定義に参加します。
– 顧客サービスプロセスを監視します。
注意: 要求されたプロフィール内および通知された日付内の履歴書のみが受け付けられます。
興味のある方は、履歴書を [email protected] に転送してください。
役職名は「ストアマネージャー」
CV は 08/10 までのみ受け付けられます。上記の電子メールに希望給与を添えて送信してください。
